Qガス会社の志望動機について、添削願います。新卒で総合職採用です。事務、営業、技術といった職種があるところで、LPガスを主体としております。勝手にテーマを付けて書き出してますw「人々の生活を支える責任」生活に必要なエネルギーを通して、生まれ育った北海道へ貢献や恩返しをしていきたいと考え、志望しました。その中でも貴社はLPガスを主体に置き、二酸化炭素の削減や、大きな発熱量といった「環境配慮」・「人々の生活を豊かにする」ところに魅力を感じます。私はこのLPガスの魅力をより多くの皆様に伝えると共に、安全な暮らしを提供できる立場になりたいと思います。また、将来はクリーンなエネルギー造りに携わり、環境保護をする大きな役目を果たしたいと考えております。新エネルギーの開発に力を入れ、他業界に負けない、より良いエネルギー造りをしていきたいと思います。人々に貢献したいという強い気持ちがあるからこそ、人々のライフラインを支える大きな責任を担っていきたいと考えております。文章力が無いなりに頑張りました・・・。ちなみに私は大学院生でして、その研究内容が生物に有害な物質を用いずに（排出せずに）ある反応を進めることを目的としております。詳しい研究内容は控えさせていただきます＾＾；文章力が無くて志望動機にどう組み込めばいいのかわからなくて研究についてはここでは触れませんでしたｗ内容についてだったり、言葉の使い方についてご指摘して頂ければ幸いです。
BAojkfokさんへうーん、微妙です。stresscorrosioncrackさんの回答の通り、私も、なんで志望したの？って聞かれているんだから、○○という理由で、志望しました。と言う話だろうな、と思うのが一点。その他も、似たような感想を持ちました。当然、その会社がエネルギー産業全般に今後の将来性としての方針を打ち出していないと、あなた様が志望する会社としては、ふさわしくないわけです。今書かれているような内容だと。将来はクリーンなエネルギー造りに携わり、環境保護をする大きな役目を果たしたいと考えております。新エネルギーの開発に力を入れ・・・・、って話なら、それは、それで良いと思うんだけどね。今は、色々盛り込みすぎて、なんか、何があなた様にとって、その会社の仕事が魅力なのか、分かりにくくなっていると思う。ＬＰガスに魅力があって、それを広げることに魅力を感じているのか？その会社が、新エネルギーの開発に乗り出しており、その将来性に魅力を感じるのか？どっちやねん？って話です。他にも、環境保護、って話も上がっているけど、結局のところ、どれが、優先順位として、高いのでしょう？あと、人々の生活を支える責任、って話も上がっているのかぁ・・・。うーん、絞った方が良いと思うよ。決め手はなに？志望動機欄は、狭いです。だからこそ、これが、決め手、ってモノに、焦点を絞った方が、読み手は理解しやすいし、そこをとことん突き詰めておいた方が、面接の際は、余裕を持った対応が出来ます。調べる内に、理論武装が出来るわけですよ。で、その課程で、本当の意味での志望動機となるんです。業界分析、職業分析を、もっとハイレベルでこなせば、自分が、その仕事の何に、魅力を感じているのか？って話が、より明確になる。特に、大学院生なら、そのレベルでやれてしかるべきじゃないかな？今は、無理矢理、考えて作文しているなぁ、って思います。なので、これは、建前もしくは、自分の考えが整理出来ていない、って私は判断します。で、一番重要な話。志望動機の話と、ちょっとだけずれるけど。これ、自己ＰＲに書くモノと、一貫性がありますか？きちんと、志望動機に見合うだけの行動をしてきていますか？って話です。自己ＰＲを、志望動機では大風呂敷を広げて、その為の行動なんて、なんにもしてなくて、バイトだのサークルだのの一エピソードで、人間性をＰＲとか、そんなバカレベルでやるのなら、志望動機として白々しい、って判断になります。その他大勢の応募者と同じです。学生さんは、似たようなことを書いてきますよ、だいたいね。採用側が、志望の本気具合を見るのは、その人の取ってきた行動です。当然、やりたい！っていうのなら、もうやってないと嘘なんです。飯食いてぇーー、もう次の瞬間には、スーパーへ行ったり、飲食店に行く、もしくは、行こうとしているでしょ。同じです。この仕事やりてぇーー、だったら、もう、その準備を自分でするんです。本気でやりたいと思っている人はね。で、この行動こそＰＲすべきもの。なので、全体のバランスも考えることをお勧めします。というか、大学院生にもなれば、この手のことは、普通に出来ていると信じたいです。話は、がらっと変わるけど。というか、思いっきりずれるけど。確かに、これからエネルギー産業は、魅力有る産業だと思うよ。私ども、投資家も、エネルギー、資源、食料、高齢化対策事業、この分野に関しては、これから、壮大なイノベーションが行われていく予感を感じています。逆に、ここで、成長を見いだせないと、日本の将来はありません。時代が大きく変わろうとしています。それぐらい、大きな志をもって望んで頂きたい業界です。国の運命を背負うぐらいの気概で望んで欲しいです。
Q同僚（既婚者同士）との不倫、でも体の関係まではいきたくない相手は同じ職場の先輩（男性・既婚・子供有り・30代）、私（既婚・子供なし・20代）です。半年ほど前から数人で飲みに行くことが増え、最近、２人で飲みに行きました。彼はまだ小さい子供（1歳ちょっと）がいますし、私は新婚、少し後ろめたかったですが、そのときはあまり気にせず単に仕事の苦労を分かち合える先輩後輩として、と思っていました。が、実際２人で過ごしてみると、お互いのプライベートな話も交えつつ、あっという間の楽しい時間をすごしました。私は半年ほど前に結婚しましたが旦那とは既に３年ほど一緒に暮らしており、旦那のことは尊敬し愛していますが、ドキドキすることはありません。セックスもこの１年ほとんどありません。（これは、私が一時期疑心暗鬼から旦那からの誘いを拒んでいたせいかもしれません。。当然この件よりも以前の話です。今はそのときの不安は解消されたので、自分から誘ってみたりしますが、旦那から誘われることはなくなってしまいました）仕事では私が旦那以上に働いており（旦那も同じ会社、職種は同じですが職場がまったく違うので旦那が仕事での私や彼を見ることはまずありません）、家庭内での立場はある意味対等な関係にあり、それも影響しているかもしれません。旦那では得られない恋愛感情を、他に求めているに過ぎないとは重々承知しているのです。が、2回ほど2人で会い、彼にどんどん惹かれている自分がいます。彼の気持ちは、伝えてくれたことがないため推し量るしかありませんが彼のほうから誘ってくれる、メールも必ず優しい返信をくれることから憎からず想ってくれているように思います。今後、この2人飲みの関係を続けていれば、いつか先輩後輩の間柄が崩れて男女の関係になってしまいそうで、怖いです。わがままですが、彼とは仕事やプライベートの本音の話をできる間柄でいつつ、多少男女の感情は混じりながらも、体の関係までは持ちたくありません。好きであれば当然体の関係まで行きたい気はありますが、既婚同士ということがあり理性で歯止めを打ちたいのです。今後どのように彼と付き合っていけばよいでしょうか。次また誘われる予定があります。もう2人で会わないほうが良いですか？それとも、そのような場面になった際に上記のような気持ちを伝えるのが良いでしょうか。人によっては2人飲みでも不倫、私の希望は調子の良いうわ言とは承知していますので渇も歓迎いたします
BAベストアンサーがありません。
Q大至急！！メイプルストーリーを始めたばかりの者ですが、シグナス騎士団にしたんですけど、Lv10になったらすぐにでもストライカーなどの職種に転職したほうがいいんですか？あと、シグナスはLｖ１２０までが限界だと思うのですが、その限界のLv120までにストライカーだったら、がんばって最短でどのくらいで達成できますか？
BAすぐ転職しなくてもいいですが、転職すれば強くなりますので狩り効率もあがり、楽にレベルあげれます。また、Lv120までですが、1日にどれくらいするかですね。1日に5.6時間くらいなら1週間くらい
Qアラサー独身女子です。最近、とある企業から正社員に、という有難いお話を頂きました。その会社は、人材派遣から様々な職種を手掛けています。様々な職種、業務があるということは分かったのですが、ずっと専門職に就いていたため、デスクワークなどいわゆる一般業務がどういうものなのかぼんやりとしか見えてきません。単純に、一日中デスクに向かって何してるのかな？とか思ったり。飲食系、販売系なら想像はできるのですが。そして、正社員になったとしても、自分がどの部所に配属されのかも分かっ ていません。これら不明なこと、不安、会社自体にっいてもよく分かってないことを正直に(正社員のお話をくれた方に)話したところ、会社など色々案内をして下さることになりした。案内をして頂くに当たり、分からないことはちゃんと聞こうと思っていますが、これだけはしっかりと聞いておいた方がいいこと、聞くべきこと、明確にすべきことがありましたら教えて下さい！まだ、給与や保険など待遇についてもはっきりと聞いていません。このことにっいてもどんなこと聞くべきなのか教えて下さい。転職は初めてです。現在フリーターです。せっかく頂いたお話、前向きに考えたいと思っています。が、会社のことをよく分かっていないのに、のっかってしまっていいのかなという気持ちもあります。よろしくお願いします！
BAベストアンサーがありません。
Q恋愛相談です。２年交際している彼がいます。彼の仕事は夜勤などもあり一年中激務です。詳しい職種は控えますが、休みも前日まで不確定で最近はデートもままなりません。先日久し振りに会う約束をして、彼の仕事の都合で私は二時間待ちやっと会えました。ストレスがたまっているのか私が振る会話すべて、話の腰を折られるばかりで彼は終始テンション激低でした。 例えば私「この前、○○ってドラマやってたんだ」彼「ああ、興味ないから見ようとも思わなかった。で、どこがおもしろいの」といった感じが延々続きました。彼は次の日も仕事だったため、会って小一時間食事したらすぐ電車で帰ることになりました。仕事だからしょうがないのは100も承知です。とはいえなんだか、とても悲しくてむなしくて電車の中で涙が出そうになりました。余裕がなくなると彼はいつも冷たい態度をとるので慣れてはいますがそのわりに二人の将来の事を口にしたりして、ご両親に紹介してくれたこともあります。かといって余裕がない中でも私に家事などのサポートを望んでいるわけでもないようです。もう彼がなにを考えているのかさっぱりわかりません。忙しい恋人を持つ方またはご本人の方、私は彼にどう接するのがいいんでしょうか。
BAこんばんは。男性の立場から見ても、厳しい言い方になってしまうかもですが、あなたに対して興味を失っているように感じます。どんなに忙しくても、好きな相手との時間を作ることはできますし、現状はなんとなく付き合っている〜のかもしれません。質問者さんは彼のことを大切に思っているのはわかります。ですが、１つの手として「わざと別れを切り出す」が有効かもしれません。理由は「好きな人ができた〜」とかでいいと思います。その後の彼の反応で、あなたへの愛情度がわかったり、失うことの恐怖からもう１度あなたへの興味が深まる好反応があるかもしれません。参考にしていただけたら幸いです。で、もしうまくいったら教えてくださいね！
話題になっている職種関連情報。このサイトがおすすめですよ！